JDB电子 青岛JDB电子金属制品有限公司
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▍2011年5月1日，， ，“百年JDB电子”开启新的征程，， ，《JDB电子报》由此正式创刊！！！沐浴着协调温暖的春风，， ，编辑部给予《JDB电子报》创刊辞：：
时刻拥有立异精神，， ，不为短期利益出卖未来�！！！！！！Ｔ诼跸颉鞍倌闖DB电子”的征程中，， ，《JDB电子报》肩负着提倡JDB电子理念、、培育JDB电子文化、、撒播JDB电子谋划之道、、展现JDB电子形象和凝聚JDB电子员工的重任�！！！！！！Ｎ蝗枋姑�，， ，我们编辑部和通讯报道组成员，， ，将以公司董事会和股东会的决议为指导，， ，凝心聚力耕作谋划，， ，让“百年JDB电子”旌旗迎风飘扬！！！
《JDB电子报》是“百年JDB电子”的旌旗，， ，更是我们全体JDB电子人配合的精神文化家园�！！！！！！Ｎ颐瞧诖湃逶惫て鹁⒓尤�，， ，将您所见、、所听、、所思实时转达给我们，， ，配合营造JDB电子精神文化家园的繁花似锦�！！！！！！８哐铩鞍倌闖DB电子”旌旗，， ，“百年JDB电子”道宽路阔！！！
创刊前，， ，编辑部成员在培训讲师的指导下，， ，深入到一线生产中寻找素材，， ，通篇四版，， ，每篇文章都经由层层筛选，， ，磨炼英华，， ，突显主题�！！！！！！�一版头条JDB电子首创人李保成的“决胜JDB电子十二五”，， ，体现着作为当家人立志将JDB电子做成百年企业的刻意；；；二版“公司启动ERP治理”开启了JDB电子向信息化迈进的程序；；；三版“万团结的小发明”展示着JDB电子员工践行着“时刻拥有立异精神”的JDB电子理念；；；四版“职工食堂筹建纪实”彰显着让员工幸福是JDB电子矢志不渝的目的�！！！！！！５谝黄凇禞DB电子报》的出书，， ，将JDB电子文化展现的淋漓尽致�！！！！！！�
2011年
2011年，， ，JDB电子首创人李保成提出要实现“百年JDB电子”的目的必需处理好五种关系，， ，即JDB电子谋划之道与“百年JDB电子”的关系、、JDB电子员工及其家庭的幸福与“百年JDB电子”的关系、、JDB电子供应链企业康健稳固生长与“百年JDB电子”的关系、、JDB电子销售客户与“百年JDB电子”的关系、、JDB电子推行社会责任与“百年JDB电子”的关系�！！！！！！�2011年，， ，在随后的五期《JDB电子报》中，， ，他先后揭晓系列文章举行叙述说明这五种关系关于JDB电子生长的主要性�！！！！！！�
2012年
2011年是硕果累累的一年，， ，公司完成了40009吨的销量，， ，在收获效果的同时，， ，2012年《JDB电子报》第1期头版揭晓了要在新一年里完成9大战争的目的，， ，并在全公司规模内重点推行“个人职业妄想”�！！！！！！Ｍ甑谌谧钕�，， ，JDB电子首创人李保成提出了幸福的五大关系，， ，即：：身心康健与幸�！！�、、家庭和气与幸�！！�、、干自己心爱的事与幸�！！�、、亲情、、友情与幸福以及财产与幸福�！！！！！！�
2013年
《JDB电子报》第一期出书了2013年至2015年的生长展望，， ，并以“加速手艺立异，， ，坚持以人为本”为今年度重点事情，， ，要求各产销部要坚定不移的举行手艺立异，， ，周全实现加工装备的自动化，， ，并起劲推进信息化与自动化的深度融合；；；坚持以人为本，， ，周全打造品行高尚、、德才兼备、、艰辛奋斗、、敢冒风险的JDB电子团队�！！！！！！１嗉棵科诟俦ǖ懒烁鞑渴虑榈慕沟阒氐��！！！！！！�
2014年
JDB电子史上“凤凰涅槃，， ，绝地重生”的一年，， ，公司内部举行了深化刷新，， ，要求“摒弃贵族头脑”以涅槃重生的勇气和胆识再创JDB电子新绚烂�！！！！！！Ｕ庖荒暌脖怀莆叭奔ㄐ嵘辍�，， ，针对治理辅助职员多年没有改变的牢靠人为制度，， ，将人为分为基自己为和绩效人为两部分，， ，周全实验KPI绩效审核�！！！！！！９驹谧芙崃吭惫ざ渡蠛耸虑榈幕∩�，， ，举行优化提升，， ，全规模内开展员工定级审核事情�！！！！！！Ｒ彩窃谡庖荒�，， ，铜业生产部的连铸连轧生产装备正式投入使用，， ，由此最先，， ，上引法逐渐被连铸连轧生产法取代�！！！！！！�
2015年
这一年，， ，JDB电子继续深化刷新，， ，进入了历史中的“新常态”�！！！！！！６韵�、、生产、、订单、、客服、、品质和装备举行专业化治理，， ，提倡JDB电子人突破自己几多年来形成的惯性头脑、、陈腐看法、、老一套方式要领，， ，尽快融入刷新，， ，推动刷新�！！！！！！Ｕ庖荒�，， ，总司理提出“质量”是JDB电子的生命，， ，要谴责员改变看法，， ，重视质量，， ，使JDB电子产品出厂必为优品、、美品�！！！！！！Ｍ�，， ，JDB电子治理中继续立异刷新，， ，建设微信公众号；；；开发二维码扫码防伪识别；；；启动自动化OA办公软件；；；继续发挥“以人为本”的治理思绪，， ，并于7月20日，， ，以“飞鹰妄想”为主题的第二梯队建设正式开启�！！！！！！�
2016年
这一年，， ，在遵照“JDB电子谋划之道”为指导头脑的基础上，， ，公司在3月份正式启动“品德课堂”，， ，将古板文化引入到企业文化学习中�！！！！！！Ｒ浴堆妗肺氐�，， ，其焦点内容围绕孝、、礼、、谨、、信、、爱、、仁等方面，， ，并在学习后举行感悟分享，， ，旨在提高JDB电子员工的幸福指数，， ，为JDB电子奋斗目的中的“员工幸�！！！碧碜┰鐾��！！！！！！Ｍ�，， ，总司理亲自完善“JDB电子谋划之道”的培训，， ，突破以前的惯性培训模式，， ，将培训分为“信仰”和“坚信”两部分，， ，通过事例分享，， ，连系视频寓目来突出重点�！！！！！！Ｋ岢鲆厮躂DB电子人的十二种品行，， ，事情中遵照“六项精进”，， ，提倡所有JDB电子人越发自信和坚定的走出JDB电子的下一个三十年�！！！！！！�
2017年
经由三年凤凰涅槃的重生，， ，JDB电子的谋划步入了新的生长阶段�！！！！！！！！！跋附诰鲆槌砂堋�，， ，公司上下的治理模式逐渐从粗放式治理头脑向细腻化治理头脑转变，， ，一直提高执行力度�！！！！！！Ｉ卫碇醒峡峁岢孤涫邓母鲆馐叮ò不芬馐�、、质量意识、、交货期意识和本钱意识）�！！！！！！！！！禞DB电子报》在继三版《学生规》学习感悟分享后，， ，又加入新的专刊“聚宝盆”和“哪一个瞬间你发明怙恃老了”，， ，纪录JDB电子人的正能量，， ，撒播孝德、、诚德和爱德的优良美德�！！！！！！�
2018年
这一年，， ，总司理提出以“主顾为关注焦点，， ，做精品，， ，创品牌”，， ，继续贯彻落实四个意识，， ，一直提高治理水平�！！！！！！？挂浴奥涞刈约旎ゼ熳煊掠诹⒁旄矣诩坛小蔽魈獾闹柿吭禄疃�，， ，以及以“强化5S治理，， ，增进清静生产”为主题的生产月活动�！！！！！！Ｒ丛鹪鄙钊肷幌�，， ，实时解决问题，， ，提高精益生产的能力�！！！！！！：DB电子会旌旗鲜明的为敢于继承、、扎实做事、、不谋私利、、以身作则的干部和员工撑腰鼓劲，， ，JDB电子上下要同心协力，， ，起劲将JDB电子生长成为一家受人尊重的公司�！！！！！！�
2019年
打响“解放头脑、、提高境界、、放学名堂”的统一头脑战争，， ，要谴责体治理职员能够摒弃固有的古板模式，， ，强化纪律意识，， ，转变事情作风�！！！！！！＜峋龈纺�、、作风和行动上的木讷；；；消除作风懈怠，， ，不自动、、不担责、、不相同、、官本位、、等靠要等现实问题；；；彻底破除部分内和部分之间保存的旧头脑藩篱，， ，切实把部分之间“一体化”运作的包管能力和系统建设起来�！！！！！！Ｗ芩纠碓凇禞DB电子报》头版连续揭晓了“解放头脑、、提高境界、、放学名堂之第一时间发明问题，， ，第一时间解决问题、、之坚持公心做事不会错、、之为正能量JDB电子人点赞、、之为建设十万吨铜管智能工厂而起劲奋斗”等文章�！！！！！！�
2020年
面临突如其来的新冠疫情，， ，JDB电子起劲建设应对步伐，， ，并在�；；；凶非笊ど�，， ，在疫情时代为北京小汤山、、武汉雷神山等医院生产医用铜管，， ，为抗击疫情孝顺着JDB电子实力�！！！！！！Ｕ庖荒�，， ，总司理提出要起劲落实5S+四个意识+快乐立异；；；要牢牢坚持三个导向（客户导向、、问题导向和效果导向）；；；要重点聚焦法治第一，， ，继续“解放头脑、、提高境界、、放学名堂”，， ，以细腻化的事情头脑，， ，充分使用四个通常的事情要领，， ，做精品，， ，创名牌�！！！！！！Ｕ庖荒�，， ，涌现出一大批JDB电子正能量奋斗者，， ，他们是JDB电子的前沿尖兵，， ，他们拥有正心、、正念、、正知、、正见，， ，他们践行着正语、、正行、、正业、、正命�！！！！！！：DB电子要“以正能量奋斗者为本，， ，起劲为员工打造以业兴人的平台”�！！！！！！�
十年风雨历程，， ，一起见证JDB电子生长；；；《JDB电子报》--JDB电子人的精神家园�！！！！！！�
一起有你！！！
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